被解雇经济补偿怎么算

被解雇经济补偿按工作年限计算,每满一年支付一月工资。依据《劳动合同法》,不及时支付可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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被解雇补偿算法:1. 协商:与公司人事沟通,依据法规争取合理补偿;2. 仲裁:准备证据,向劳动仲裁委提出申请,按裁决结果执行;3. 诉讼:如仲裁不满,可向法院提起诉讼,依据判决获得补偿。
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被解雇经济补偿常见处理方式为协商或仲裁。应优先选择与公司协商,协商不成时再申请劳动仲裁,以维护自身合法权益。
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