国企取消探亲假是真的吗？

国企取消探亲假并非真实情况。依据《关于职工探亲待遇的规定》，职工享有与父母或配偶团聚的探亲假，这是法定权利。若国企擅自取消，将违反法规，影响员工合法权益，可能导致员工关系紧张及法律纠纷。
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国企不应取消探亲假，处理方式应为遵守法规。面对探亲假问题，企业应依据《关于职工探亲待遇的规定》制定政策，确保员工权益。如遇争议，可选择协商、调解或法律途径解决。
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国企不可取消探亲假。具体操作：1.企业应明确探亲假政策，符合《关于职工探亲待遇的规定》；2.员工应了解自身权益，如遇取消情况，可与企业沟通；3.若沟通无果，可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助，维护合法权益。